En novembre 2017, le gouvernement du Canada a annoncé d’importants changements au Programme des chaires de recherche du Canada (CRC) afin de favoriser une plus grande diversité parmi les titulaires de chaire.
Les changements comprennent :
- limiter le renouvellement du mandat d’un(e) titulaire de chaire de niveau 1 de sorte qu’un(e) tel(le) titulaire ne peut remplir plus de deux mandats d’une durée de sept ans chacun;
- donner aux universités la latitude requise pour permettre le passage d’une chaire de niveau 2 à une chaire de niveau 1, toutes disciplines confondues, jusqu’au mois de décembre 2019, afin d’attirer l’intérêt d’un plus grand nombre de chercheurs(-euses) issu(e)s de divers domaines et de les inciter à soumettre leur candidature à l’un de ces postes prestigieux;
- revoir le processus normal d’attribution des chaires parmi les organismes subventionnaires fédéraux afin de promouvoir l’excellence en recherche dans les domaines des sciences naturelles et du génie, des sciences de la santé et des sciences humaines.
Tous les détails sont accessibles sur le du gouvernement du Canada.
Le Plan d’action en matière d’EDI pour le Programme des CRC de l’UniversitĂ© ż´Ć¬ĘÓƵ Ă©nonce son engagement Ă l’égard d’un processus de recrutement donnant accès au plus grand Ă©ventail de candidat(e)s qualifiĂ©(e)s possible.
Pour connaĂ®tre les progrès effectuĂ©s Ă ce jour, veuillez consulter le rapport d’avancement du plan d’action en matière d’équitĂ©, de diversitĂ© et d’inclusion de l’UniversitĂ© ż´Ć¬ĘÓƵ de dĂ©cembre 2018.
Pour obtenir de l’information complĂ©mentaire sur les critères d’admissibilitĂ© aux CRC ou l’administration des chaires Ă l’UniversitĂ© ż´Ć¬ĘÓƵ, veuillez consulter le site Web du Bureau du personnel enseignant.